Consultant Transformation – Change management IT/Digital – Manager H/F

Partager l'offre


Détail de l'offre

Métier

Conseil

Contrat

CDI

Mazars est un groupe international spécialisé dans l’audit, le conseil ainsi que les services comptables, fiscaux et juridiques, auprès de grands groupes, de PME, de start-ups et d’organismes publics.

Le groupe fédère les expertises de 23 000 femmes et hommes, et ce dans 89 pays. Point de départ du développement international de Mazars, la France rassemble plus de 3 800 professionnels répartis dans 40 bureaux sur l’ensemble du territoire.

Pour soutenir sa forte croissance sur les activités de consulting, Mazars crée un pôle dédié à l’accélération des transformations des organisations. Les équipes accompagnent les organisations et les dirigeants dans le design et l’implémentation des grands projets de transformation dans le champ de l’industrie, des services, du secteur public et de la santé.

Vous rejoindrez une équipe nouvellement créée de plus de 100 collaborateurs spécialisés dans la conduite de projets de transformation complexes et agiles. Vous participerez à une aventure entrepreneuriale et contribuerez au développement de l’offre de valeur consulting de Mazars. Vous vous appuierez sur les compétences d’une équipe pluridisciplinaire : design des transformations, performance opérationnelle, learning, management et culture, approches expérientielles, intelligence collective et concertation, RH et sciences sociales. Nous faisons le pari de concevoir des solutions sur-mesure fondées sur le principe d’hybridation des compétences.

Acteur d’un projet innovant et ambitieux, vous contribuerez au rayonnement du cabinet par :
– L’accompagnement des organisations dans la compréhension et l’anticipation des impacts de leur transformation numérique sur les modes de fonctionnement, les métiers, les pratiques, les savoir-faire individuels et collectifs ;
– La définition et la mise en œuvre de stratégies de changement dans le cadre de projets à forte composante digitale ;
– La conduite de projets de transformation en lien avec les évolutions stratégiques de nos clients, en mobilisant le cas échéant des équipes de consultants pluridisciplinaires : design de services, excellence opérationnelle, management de l’innovation et intelligence collective, gestion du facteur humain, notamment ;
– L’identification puis la transformation des opportunités d’affaires en valorisant l’ensemble des solutions de transformation du cabinet ;
– La partage de votre expérience avec les différentes communautés de pratique au sein de l’équipe Transformation.
De formation supérieure (Bac +5), vous avez une expérience d’au moins 6 ans en change management dans des environnements à forte composante digitale.

Vous avez une forte appétence pour le terrain et souhaitez vous engager dans un projet qui vise à développer l’accompagnement des transformations digitales et les évolutions des organisations à l’ère numérique.

Dynamique et entreprenant(e), vous avez le goût du challenge et du business ainsi que le sens des responsabilités dans le suivi de la relation client.

Votre niveau d’anglais est courant.

Permis B indispensable.

Localisation du poste

Lieu

Paris la Défense

Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues travailleur handicapé

Fermer

En poursuivant votre navigation, vous acceptez l'utilisation des cookies.
Pour plus d’informations, gérer ou modifier les paramètres des cookies sur votre ordinateur, lisez notre Politique données personnelles.